¿Por qué Lego® Serious Play®?

Metodología desarrollada por Lego. Permite diseñar estrategias en tiempo real. Con el respaldo de una empresa internacional como es Lego.

Focalizada en maximizar el potencial, las visiones, la confianza y el compromiso de todos los participantes.

» Cada participante construye su modelo individual y cuenta su historia. Se toman decisiones, se resuelven conflictos y se comparte conocimiento.

» Reuniones más efectivas para todos: mejores y más rápidas decisiones.

» Aprendizaje en 3 dimensiones que facilita el entendimiento.

Points Of You

Metodología basada en la creencia de que todo lo que nos rodea tiene innumerables puntos de vista.

Utiliza el poderoso lenguaje de la fotografía, el cual inspira y provoca la mente.

» Inspira a las personas a buscar nuevos puntos de vista, a mirar profundamente el interior y el entorno. Es una estimulación que agudiza nuestros sentidos y abre nuevas posibilidades para el aprendizaje y la acción.

» Integra los hemisferios derecho e izquierdo del cerebro: La intuición y la emoción con el análisis y la razón.

Coaching Organizacional

» La definición y alineación de:
– La visión
– La estrategia
– Los objetivos

» La gestión del cambio cultural
» El análisis del Modelo de Gestión
» El desarrollo de liderazgo
» El desarrollo de equipos colaborativos
» Un proceso de cambio
» La mejora de las relaciones
» Clima y Bienestar Organizacional y más…

Para qué interviene el Coach Organizacional: Para facilitar y acompañar a los equipos desde el lugar donde están, hacia donde quieren llegar.

Co construimos espacios de aprendizaje acompañando el proceso con nuevas miradas, nuevas posibilidades que inviten a la transformación personal o profesional de las personas que forman parte del equipo utilizando sus recursos y habilidades.